string(139) "855476,851528,849660,830715,847945,825955,816712,810739,783297,810190,808463,806545,791550,794240,789603,785800,775952,775298,750899,714457" Tuyển dụng, tìm việc làm hr manager | Timviec365.vn
Tìm việc làm nhanh & Tuyển dụng hiệu quả
0 Chat
Đăng tin
0 Chat
CV xin việc
Khám phá
Tiện ích
Tìm ứng viên
Chuyển đổi số

Mã QR đăng nhập App

qr đăng nhập
Tìm kiếm nâng cao

Tìm kiếm nâng cao

X
Tìm kiếm

Tìm Việc Làm hr manager

Phù hợp nhất Mới nhất Lương tốt nhất

Phù hợp nhất

Phù hợp nhất Mới nhất Lương tốt nhất
Công Ty TNHH Chiến Lược Quốc Tế H H 10 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Công Ty TNHH Chiến Lược Quốc Tế H H 10 tháng HR Manager
star greystar greystar greystar greystar grey

Thỏa thuận

Thỏa thuận

Tây Ninh

Tây Ninh

Hạn nộp: 30/04/2023

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm, lên đến 30.000.000 VNĐ / tháng - Phúc lợi: Theo quy định của công ty, nghỉ phép năm, ...

- Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm, lên đến 30.000.000 VNĐ / tháng - Phúc lợi: Theo quy định của công ty, nghỉ phép năm, ...

Yêu cầu: - Từ 3-5 năm kinh nghiệm, tại vị trí tương đương - Khả năng lập kế hoạch, lãnh đạo tốt - Am hiểu về các quy định pháp luật liên quan đến lao động và tiền lương - Công tâm, nhiệt huyết và trung thực trong công việc - Nhanh nhẹn, khéo léo, có khả năng thuyết trình và giao tiếp với các ban ngành

- Từ 3-5 năm kinh nghiệm, tại vị trí tương đương - Khả năng lập kế hoạch, lãnh đạo tốt - Am hiểu về các quy định pháp luật liên quan đến lao động và tiền lương - Công tâm, nhiệt huyết và trung thực trong công việc - Nhanh nhẹn, khéo léo, có khả năng thuyết trình và giao tiếp với các ban ngành

+ Xem thêm

Apu 11ngày
star greystar greystar greystar greystar grey

Apu 11ngày HR MANAGER
star greystar greystar greystar greystar grey

Apu

Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 19/02/2023

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : Salary in accordance with competences, Social, Health Insurances, and Public holidays as stipulated by law. Stable and friendly working environment.

Salary in accordance with competences, Social, Health Insurances, and Public holidays as stipulated by law. Stable and friendly working environment.

Yêu cầu: - University degree, major in Human Resource Management or relevant fields (prefer candidates have U.S. education) - Experience: At least 5 year experience in the same position (prefer in international schools/ university; foreign invested firms) - Deep understanding of current HR legislation, policies and practices in Vietnam - Good at English written and oral communication skills is a must.

- University degree, major in Human Resource Management or relevant fields (prefer candidates have U.S. education) - Experience: At least 5 year experience in the same position (prefer in international schools/ university; foreign invested firms) - Deep understanding of current HR legislation, policies and practices in Vietnam - Good at English written and oral communication skills is a must.

+ Xem thêm

Tuyển Dụng Mass 15 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Tuyển Dụng Mass 15 tháng HR MANAGER (QUẢN LÝ NHÂN SỰ)
star greystar greystar greystar greystar grey

Thỏa thuận

Thỏa thuận

Bà Rịa Vũng Tàu

Bà Rịa Vũng Tàu

Hạn nộp: 31/03/2023

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : Lương thỏa thuận theo mức mong muốn của ứng viên và kinh nghiệm thực tế. Phụ cấp chuyên cần. Thưởng các kỳ lễ lớn. Gói khám sức khỏe hằng năm. Bảo hiểm y tế cá nhân PVI. Tham gia bảo hiểm tai nạn 24/7. Bonus sinh nhật, hiếu hỉ. Thưởng KPI hằng năm. Lương tháng 13. Xét tăng lương định kỳ hằng năm.

Lương thỏa thuận theo mức mong muốn của ứng viên và kinh nghiệm thực tế. Phụ cấp chuyên cần. Thưởng các kỳ lễ lớn. Gói khám sức khỏe hằng năm. Bảo hiểm y tế cá nhân PVI. Tham gia bảo hiểm tai nạn 24/7. Bonus sinh nhật, hiếu hỉ. Thưởng KPI hằng năm. Lương tháng 13. Xét tăng lương định kỳ hằng năm.

Yêu cầu: Yêu cầu công việc Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản trị nhân sự hoặc chuyên ngành khác liên quan. Có kiến thức và kinh nghiệm về nghiệp vụ quản lý nhân sự, kinh nghiệm tối thiểu 8 năm trong lĩnh vực nhân sự, ưu tiên ứng viên nhân sự trong nhà máy, đặc biệt là mảng công nghiệp nặng như thép. Có khả năng quản lý nhân sự và xử lý các vấn đề trong quan hệ lao động ở nhà máy, đủ kiến thức để tham vấn cho ban giám đốc các vấn đề về luật lao động, bảo hiểm xã hội, tình hình tuyển dụng, vv… Tiếng Anh trôi chảy để có thể tham gia vào các cuộc họp quan trọng liên quan đến bàn thảo các vấn đề về nhân sự Ưu tiên ứng viên từng làm việc ở các công ty sản xuất Hàn Quốc. Tính cách hòa đồng, vui vẻ, có thể kết nối mọi người, không ngại học hỏi và hòa nhập vào văn hóa công ty. Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 Địa điểm làm việc: Khu Công Nghiệp Phú Mỹ 2, Tân Phước, Bà Rịa, Vũng Tàu

Yêu cầu công việc Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản trị nhân sự hoặc chuyên ngành khác liên quan. Có kiến thức và kinh nghiệm về nghiệp vụ quản lý nhân sự, kinh nghiệm tối thiểu 8 năm trong lĩnh vực nhân sự, ưu tiên ứng viên nhân sự trong nhà máy, đặc biệt là mảng công nghiệp nặng như thép. Có khả năng quản lý nhân sự và xử lý các vấn đề trong quan hệ lao động ở nhà máy, đủ kiến thức để tham vấn cho ban giám đốc các vấn đề về luật lao động, bảo hiểm xã hội, tình hình tuyển dụng, vv… Tiếng Anh trôi chảy để có thể tham gia vào các cuộc họp quan trọng liên quan đến bàn thảo các vấn đề về nhân sự Ưu tiên ứng viên từng làm việc ở các công ty sản xuất Hàn Quốc. Tính cách hòa đồng, vui vẻ, có thể kết nối mọi người, không ngại học hỏi và hòa nhập vào văn hóa công ty. Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 Địa điểm làm việc: Khu Công Nghiệp Phú Mỹ 2, Tân Phước, Bà Rịa, Vũng Tàu

+ Xem thêm

Hrdc 1 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Hrdc 1 tháng HR Manager (Chinese required)
star greystar greystar greystar greystar grey

Từ 15.000.000 VNĐ Đến 20.000.000 VNĐ

Từ 15.000.000 VNĐ Đến 20.000.000 VNĐ

Bà Rịa Vũng Tàu

Bà Rịa Vũng Tàu

Hạn nộp: 30/12/2022

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Lương thỏa thuận + thưởng + lương tháng 13 - Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo Luật Lao động Việt Nam hiện hành - Được chăm sóc sức khỏe và đào tạo chuyên môn

- Lương thỏa thuận + thưởng + lương tháng 13 - Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo Luật Lao động Việt Nam hiện hành - Được chăm sóc sức khỏe và đào tạo chuyên môn

Yêu cầu: - Tốt nghiệp đại học chuyên ngành: Nhân sự, Luật, Kinh tế,… và các chuyên ngành liên quan. - Có kinh nghiệm về lĩnh vực Nhân sự, BHXH, Lương, Thuế TNCN. - Thành thạo tiếng Trung 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết. - Thành thạo tin học văn phòng - Có tinh thần trách nhiệm và khả năng chịu áp lực cao, tư cách đạo đức tốt. - Nhiệt tình, cẩn thận, trung thực và chăm chỉ trong công việc

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành: Nhân sự, Luật, Kinh tế,… và các chuyên ngành liên quan. - Có kinh nghiệm về lĩnh vực Nhân sự, BHXH, Lương, Thuế TNCN. - Thành thạo tiếng Trung 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết. - Thành thạo tin học văn phòng - Có tinh thần trách nhiệm và khả năng chịu áp lực cao, tư cách đạo đức tốt. - Nhiệt tình, cẩn thận, trung thực và chăm chỉ trong công việc

+ Xem thêm

Công Ty Cổ Phần Hợp Tác Quốc Tế Japan Link 1 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Công Ty Cổ Phần Hợp Tác Quốc Tế Japan Link 1 tháng HR Manager
star greystar greystar greystar greystar grey

Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 31/12/2022

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Salary: up to 1500$ - 5 days working days, (2 days off per week) - Working time: 8:30 - 17:30 - Attractive Salary, 13th–month Salary; KPI Bonus, 12 Annual Leave Days - Insurances for Employees: Social / Health / Unemployment Insurance based on Labor Law - Health Check Yearly

- Salary: up to 1500$ - 5 days working days, (2 days off per week) - Working time: 8:30 - 17:30 - Attractive Salary, 13th–month Salary; KPI Bonus, 12 Annual Leave Days - Insurances for Employees: Social / Health / Unemployment Insurance based on Labor Law - Health Check Yearly

Yêu cầu: 1. Educational background: University degree in Law, Human Resources, Business Administra,tion or relevant majors 2. Experiences: - Around 7-10 years of related experience in HR functions, in Manager Level of HR Management from 3 years at minimum - Have much experience in C&B or human resources. 3. Language: Fluent in English or Korean 4. Special Knowledge: - Good knowledge of and ability to apply the Labor Code, Social Insurance Law, PIT Law, and all the government regulations required for an HR professional. - Understand business issues and cultural differences then apply that knowledge to C&B designation and processing. - Thorough understanding of C&B budgets and funding requirements. - Strong and proven analytical skills, relationship-building skills. 5. Other skills: - Good presentation, communication and negotiation skills - High teamwork spirit and independent player - Adept to problem-solving and conflict resolution - Critical thinking, organized, responsible and disciplinary - Good computer skills (MS Office).

1. Educational background: University degree in Law, Human Resources, Business Administra,tion or relevant majors 2. Experiences: - Around 7-10 years of related experience in HR functions, in Manager Level of HR Management from 3 years at minimum - Have much experience in C&B or human resources. 3. Language: Fluent in English or Korean 4. Special Knowledge: - Good knowledge of and ability to apply the Labor Code, Social Insurance Law, PIT Law, and all the government regulations required for an HR professional. - Understand business issues and cultural differences then apply that knowledge to C&B designation and processing. - Thorough understanding of C&B budgets and funding requirements. - Strong and proven analytical skills, relationship-building skills. 5. Other skills: - Good presentation, communication and negotiation skills - High teamwork spirit and independent player - Adept to problem-solving and conflict resolution - Critical thinking, organized, responsible and disciplinary - Good computer skills (MS Office).

+ Xem thêm

TNHH TM&CN VINATOKEN 6 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

TNHH TM&CN VINATOKEN 6 tháng Hr Manager
star greystar greystar greystar greystar grey

Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 19/08/2022

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Thử việc: 02 tháng - Thời gian làm việc: Từ 8h00 - 17h00 ( T2 – sáng T7 ) - Cơ hội huấn luyện: Biên soạn các văn bản về Pháp luật, Quản lý, Điều hành hệ thống, Kỹ năng mềm - Đồng nghiệp: Vui vẻ, hòa đồng, chia sẻ, ... - Ngày nghỉ: Chủ nhật, Ngày lễ, Tết theo Luật LAO ĐỘNG VIỆT NAM - Phúc lợi: + Hưởng lương theo năng lực + Thưởng theo hiệu quả kinh doanh. + Được hưởng đầy đủ chính sách: BHXH, BH, Sức khỏe, Phép năm, Hiếu hỷ, Sinh nhật, ... - Phụ cấp khác: Điện thoại, Trách nhiệm, Công tác phí.

- Thử việc: 02 tháng - Thời gian làm việc: Từ 8h00 - 17h00 ( T2 – sáng T7 ) - Cơ hội huấn luyện: Biên soạn các văn bản về Pháp luật, Quản lý, Điều hành hệ thống, Kỹ năng mềm - Đồng nghiệp: Vui vẻ, hòa đồng, chia sẻ, ... - Ngày nghỉ: Chủ nhật, Ngày lễ, Tết theo Luật LAO ĐỘNG VIỆT NAM - Phúc lợi: + Hưởng lương theo năng lực + Thưởng theo hiệu quả kinh doanh. + Được hưởng đầy đủ chính sách: BHXH, BH, Sức khỏe, Phép năm, Hiếu hỷ, Sinh nhật, ... - Phụ cấp khác: Điện thoại, Trách nhiệm, Công tác phí.

Yêu cầu: - Tuổi từ 32 - 45 tuổi - Cần có 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản Trị Hành Chính Nhân Sự với các vị trí tương đương: Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự, Giám Đốc Nhân Sự, Trưởng Phòng Tuyển dụng, ... - Khả năng lãnh đạo, triển khai các chiến lược, dẫn dắt đội nhóm, đàm phán tốt, - Bản lĩnh, nhiệt huyết, trách nhiệm, tận tâm, ... - Tốt nghiệp các ngành liên quan tới Nhân lực, Quản trị, Kinh tế và các ngành liên quan khác.

- Tuổi từ 32 - 45 tuổi - Cần có 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản Trị Hành Chính Nhân Sự với các vị trí tương đương: Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự, Giám Đốc Nhân Sự, Trưởng Phòng Tuyển dụng, ... - Khả năng lãnh đạo, triển khai các chiến lược, dẫn dắt đội nhóm, đàm phán tốt, - Bản lĩnh, nhiệt huyết, trách nhiệm, tận tâm, ... - Tốt nghiệp các ngành liên quan tới Nhân lực, Quản trị, Kinh tế và các ngành liên quan khác.

+ Xem thêm

CÔNG TY TNHH NĂNG LƯỢNG AN VIỆT PHÁT 2ngày
star greystar greystar greystar greystar grey

CÔNG TY TNHH NĂNG LƯỢNG AN VIỆT PHÁT 2ngày TRƯỞNG PHÒNG HCNS - HR MANAGER
star greystar greystar greystar greystar grey

Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 26/07/2022

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : Nơi làm việc tọa lạc tại một trong những địa điểm sang trọng, sạch sẽ, văn minh nhất thành phố HCM. Xét tăng lương hàng năm Du lịch do Công ty tổ chức Tham gia BHXH, BHYT Khám sức khỏe định kỳ Đồng phục, Máy tính, Laptop Và các chế độ khác theo quy định của Công ty.

Nơi làm việc tọa lạc tại một trong những địa điểm sang trọng, sạch sẽ, văn minh nhất thành phố HCM. Xét tăng lương hàng năm Du lịch do Công ty tổ chức Tham gia BHXH, BHYT Khám sức khỏe định kỳ Đồng phục, Máy tính, Laptop Và các chế độ khác theo quy định của Công ty.

Yêu cầu: - 5 năm kinh nghiệm trong môi trường công ty có các mô hình đa ngành nghề - Từng làm việc cho các doanh nghiệp có từ 200 lao động trở lên. - Đã từng làm việc trong các công ty áp dụng ISO trong quản lý - Sẵn sàng làm việc dưới áp lực cao, đa văn hóa vùng miền. - Làm việc nhóm tốt, đoàn kết, xây dựng. - Tốt nghiệp Đại Học trở lên - Sẵn sàng đi công tác khi được yêu cầu - Tiếng Anh đọc hiểu: tốt; nghe nói trung bình.

- 5 năm kinh nghiệm trong môi trường công ty có các mô hình đa ngành nghề - Từng làm việc cho các doanh nghiệp có từ 200 lao động trở lên. - Đã từng làm việc trong các công ty áp dụng ISO trong quản lý - Sẵn sàng làm việc dưới áp lực cao, đa văn hóa vùng miền. - Làm việc nhóm tốt, đoàn kết, xây dựng. - Tốt nghiệp Đại Học trở lên - Sẵn sàng đi công tác khi được yêu cầu - Tiếng Anh đọc hiểu: tốt; nghe nói trung bình.

+ Xem thêm

CÔNG TY CỔ PHẦN PGT HOLDINGS 23 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

CÔNG TY CỔ PHẦN PGT HOLDINGS 23 tháng HR MANAGER - Trưởng Phòng Nhân Sự
star greystar greystar greystar greystar grey

Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 31/05/2022

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Unlimited salary according to ability. - Social Insurance, Health Insurance, Unemployment Insurance according to the Companys Regulations. - Enjoy full benefits according to the Companys regulations - Long - term stable and professional working environment according to Japanese culture, Many opportunities for advancement. - Mức lương không giới hạn theo năng lực. - Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty. - Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của công ty - Môi trường làm việc ổn định, lâu dài, chuyên nghiệp theo văn hóa Nhật Bản, nhiều cơ hội thăng tiến.

- Unlimited salary according to ability. - Social Insurance, Health Insurance, Unemployment Insurance according to the Companys Regulations. - Enjoy full benefits according to the Companys regulations - Long - term stable and professional working environment according to Japanese culture, Many opportunities for advancement. - Mức lương không giới hạn theo năng lực. - Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty. - Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của công ty - Môi trường làm việc ổn định, lâu dài, chuyên nghiệp theo văn hóa Nhật Bản, nhiều cơ hội thăng tiến.

Yêu cầu: - University graduate or higher, majoring in Business Administration, Human Resources, Law... or other related majors. - At least 2 years of experience in a similar position. - Japanese/English communication. - Honest, careful, enthusiastic in work. - Proficient in office. - Ability to solve problems, communicate well, behave skillfully and flexibly. - Knowledge and Skills: + Good knowledge about HR profession; + Good at Microsoft Office; + Be able to manage multiple tasks and prioritize workloads; + Good organizational & time management skills to work on tight deadlines; + Strong communication skill, good teamwork spirit; + Logical thinking, quick learning, open-minded and initiative action. _____________________________________________________________________________________ - Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Nhân sự, Luật…hoặc các chuyên ngành khác có liên quan. - Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. - Tiếng Nhật / tiếng Anh giao tiếp. - Trung thực, cẩn thận, nhiệt tình trong công việc. - Thành thạo tin học văn phòng. - Có khả năng giải quyết các vấn đề, giao tiếp tốt, ứng xử khéo léo, linh hoạt. - Kiến thức và kỹ năng: + Có kiến thức tốt về nghiệp vụ kế toán; + Sử dụng thành thạo Microsoft Office; + Có khả năng quản lý nhiều task và ưu tiên khối lượng công việc; + Kỹ năng tổ chức & quản lý thời gian tốt để làm việc đúng thời hạn; + Kỹ năng giao tiếp tốt, tinh thần làm việc nhóm tốt; + Tư duy logic, tiếp thu nhanh, tính cách cởi mở, chủ động trong hành động.

- University graduate or higher, majoring in Business Administration, Human Resources, Law... or other related majors. - At least 2 years of experience in a similar position. - Japanese/English communication. - Honest, careful, enthusiastic in work. - Proficient in office. - Ability to solve problems, communicate well, behave skillfully and flexibly. - Knowledge and Skills: + Good knowledge about HR profession; + Good at Microsoft Office; + Be able to manage multiple tasks and prioritize workloads; + Good organizational & time management skills to work on tight deadlines; + Strong communication skill, good teamwork spirit; + Logical thinking, quick learning, open-minded and initiative action. _____________________________________________________________________________________ - Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Nhân sự, Luật…hoặc các chuyên ngành khác có liên quan. - Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. - Tiếng Nhật / tiếng Anh giao tiếp. - Trung thực, cẩn thận, nhiệt tình trong công việc. - Thành thạo tin học văn phòng. - Có khả năng giải quyết các vấn đề, giao tiếp tốt, ứng xử khéo léo, linh hoạt. - Kiến thức và kỹ năng: + Có kiến thức tốt về nghiệp vụ kế toán; + Sử dụng thành thạo Microsoft Office; + Có khả năng quản lý nhiều task và ưu tiên khối lượng công việc; + Kỹ năng tổ chức & quản lý thời gian tốt để làm việc đúng thời hạn; + Kỹ năng giao tiếp tốt, tinh thần làm việc nhóm tốt; + Tư duy logic, tiếp thu nhanh, tính cách cởi mở, chủ động trong hành động.

+ Xem thêm

Công ty Dược phẩm Y-MED 19 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Công ty Dược phẩm Y-MED 19 tháng HR Manager - Trưởng phòng Nhân sự
star greystar greystar greystar greystar grey

Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 31/05/2022

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : 1. Annual travel trip and other benefits according to Vietnam Law (insurance, perk and allowance). 2. Global working environment, having daily communication with international stakeholders; 3. Fast growing business with potential scaling plan in short and long - term; 4. Opportunities for self - development and career path; 5. Competitive remuneration package; 6. Open, friendly and flexible working culture.

1. Annual travel trip and other benefits according to Vietnam Law (insurance, perk and allowance). 2. Global working environment, having daily communication with international stakeholders; 3. Fast growing business with potential scaling plan in short and long - term; 4. Opportunities for self - development and career path; 5. Competitive remuneration package; 6. Open, friendly and flexible working culture.

Yêu cầu: 1. Education: University Degree, Major in Human Resources, or in related fields 2. Background: at least 7 years’ relevant working experience, including 4 years’ management experience (100-150 employees) Experience in building policy and process is a plus Age: 1980 – 1988 3. Skills: - Leadership skill, good team management skill, have a mindset to grow others, English communication. - Personal qualities: Good analysis, logical thinking and problem-solving skill. Positive, enthusiastic, creative, embrace challenges, performs under pressure

1. Education: University Degree, Major in Human Resources, or in related fields 2. Background: at least 7 years’ relevant working experience, including 4 years’ management experience (100-150 employees) Experience in building policy and process is a plus Age: 1980 – 1988 3. Skills: - Leadership skill, good team management skill, have a mindset to grow others, English communication. - Personal qualities: Good analysis, logical thinking and problem-solving skill. Positive, enthusiastic, creative, embrace challenges, performs under pressure

+ Xem thêm

Hrdc 1 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Hrdc 1 tháng HR Manager
star greystar greystar greystar greystar grey

Trên 30 triệu

Trên 30 triệu

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 16/04/2022

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Salary will be reviewed yearly or sooner if you prove that you adapt well with the work and perform over the expectation. - Full benefits as Labor law: Social Insurance, Paid Leaves - Other Benefits: Annual Performance Bonus, Annual Health Check and Insurance, Company Team Building Trip. - Startup working environment! Where you are encouraged to apply experimentation and out - of - the

- Salary will be reviewed yearly or sooner if you prove that you adapt well with the work and perform over the expectation. - Full benefits as Labor law: Social Insurance, Paid Leaves - Other Benefits: Annual Performance Bonus, Annual Health Check and Insurance, Company Team Building Trip. - Startup working environment! Where you are encouraged to apply experimentation and out - of - the

Yêu cầu: * Proven working experience as HR Manager or other HR Executive * Excellent communication and presentation in both English and Vietnamese * Proactive listener and speaker * Strong decision-making skills * Outstanding interpersonal, negotiation, and conflict resolution skills * Excellent organizational skills and attention to detail. * Strong analytical and problem-solving skills. * Ability to act with integrity, professionalism, and confidentiality. * Thorough knowledge of employment-related laws and regulations. * Proficient with Microsoft Office Suite or related software. * Proficiency with or the ability to quickly learn the organizations HRIS and talent management systems. * Intercultural sensitivity and language skills

* Proven working experience as HR Manager or other HR Executive * Excellent communication and presentation in both English and Vietnamese * Proactive listener and speaker * Strong decision-making skills * Outstanding interpersonal, negotiation, and conflict resolution skills * Excellent organizational skills and attention to detail. * Strong analytical and problem-solving skills. * Ability to act with integrity, professionalism, and confidentiality. * Thorough knowledge of employment-related laws and regulations. * Proficient with Microsoft Office Suite or related software. * Proficiency with or the ability to quickly learn the organizations HRIS and talent management systems. * Intercultural sensitivity and language skills

+ Xem thêm

Westa Group 24 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Westa Group 24 tháng HR Manager
star greystar greystar greystar greystar grey

20 - 30 triệu

20 - 30 triệu

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 09/04/2022

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Lương tháng 13 - Team building mỗi quý - Đào tạo nội bộ liên tục - Cơ hội và lộ trình thăng tiến rõ ràng - Văn phòng tại trung tâm thành phố - Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện - Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội đầy đủ.

- Lương tháng 13 - Team building mỗi quý - Đào tạo nội bộ liên tục - Cơ hội và lộ trình thăng tiến rõ ràng - Văn phòng tại trung tâm thành phố - Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện - Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội đầy đủ.

Yêu cầu: - Degree in Human Resources or related field with at least 3 years of HR Manager experience or Diploma in Human Resources with 5 years of relevant experience - Proven working experience as HR Manager - Prioritise candidates with experience in HR policy writing - People oriented and results driven - Able to work independently in a fast-paced environment - Able to communicate effectively with various departments

- Degree in Human Resources or related field with at least 3 years of HR Manager experience or Diploma in Human Resources with 5 years of relevant experience - Proven working experience as HR Manager - Prioritise candidates with experience in HR policy writing - People oriented and results driven - Able to work independently in a fast-paced environment - Able to communicate effectively with various departments

+ Xem thêm

Billion Ascent Việt Nam 26 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Billion Ascent Việt Nam 26 tháng Tuyển Trưởng phòng Nhân Sự (HR Manager) biết tiếng Trung hoặc Anh đi làm ngay
star greystar greystar greystar greystar grey

15 - 20 triệu

15 - 20 triệu

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 31/03/2022

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Được hưởng chế độ BHYT, BHTN, BHXH theo qui định của pháp luật sau thời gian thử việc - Được hưởng 12 ngày phép / năm - Được nghỉ các ngày Lễ, Tết theo Qui Định của Nhà Nước\. N - Được bao một bữa ăn trưa tại Công Ty\. N - Các chính sách thưởng khác theo Qui định của Ban Giám Đốc.

- Được hưởng chế độ BHYT, BHTN, BHXH theo qui định của pháp luật sau thời gian thử việc - Được hưởng 12 ngày phép / năm - Được nghỉ các ngày Lễ, Tết theo Qui Định của Nhà Nước\. N - Được bao một bữa ăn trưa tại Công Ty\. N - Các chính sách thưởng khác theo Qui định của Ban Giám Đốc.

Yêu cầu: - Biết tiếng Trung hoặc tiếng Anh - Nam / Nữ từ 23 tuổi trở lên - Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành - Ít nhất 01 năm kinh nghiệm - Nhanh nhẹn, cẩn thận, giao tiếp tốt - Có tinh thần trách nhiệm - Có thái độ tích cực trong việc làm việc nhóm

- Biết tiếng Trung hoặc tiếng Anh - Nam / Nữ từ 23 tuổi trở lên - Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành - Ít nhất 01 năm kinh nghiệm - Nhanh nhẹn, cẩn thận, giao tiếp tốt - Có tinh thần trách nhiệm - Có thái độ tích cực trong việc làm việc nhóm

+ Xem thêm

Tuyển Dụng Mass 15 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Tuyển Dụng Mass 15 tháng HR MANAGER
star greystar greystar greystar greystar grey

20 - 30 triệu

20 - 30 triệu

Long An

Long An

Hạn nộp: 30/11/2021

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : • Thu nhập theo năng lực: Thỏa thuận theo năng lực. (Lương: 25000000 – 30000000) • Xét tăng lương theo năng lực • Chế độ nghỉ phép, nghỉ Lễ, Tết, BHYT - BHXH theo quy định của Nhà Nước; • Có cơ hội trở thành Giám đốc Nhân sự; • Cơ hội thăng tiến, phát triển cao vì công ty đang mở rộng nhanh chóng; • Tham gia các hoạt động chăm lo cho đời sống tinh thần: Sinh nhật cá nhân, lễ, tết, team building, nghỉ mát tổ chức định kỳ;

• Thu nhập theo năng lực: Thỏa thuận theo năng lực. (Lương: 25000000 – 30000000) • Xét tăng lương theo năng lực • Chế độ nghỉ phép, nghỉ Lễ, Tết, BHYT - BHXH theo quy định của Nhà Nước; • Có cơ hội trở thành Giám đốc Nhân sự; • Cơ hội thăng tiến, phát triển cao vì công ty đang mở rộng nhanh chóng; • Tham gia các hoạt động chăm lo cho đời sống tinh thần: Sinh nhật cá nhân, lễ, tết, team building, nghỉ mát tổ chức định kỳ;

Yêu cầu: - Tốt nghiệp đại học các ngành liên quan - Có kinh nghiệm ít nhất 3 năm tại vị trí tương đương tại các nhà máy sản xuất - Tiếng Anh giao tiếp khá (giao tiếp được với người nước ngoài) - Kỹ năng quản lí, làm việc nhóm - Kỹ năng giao tiếp tốt - Bắt buộc phải lấy người địa phương - Độ tuổi mong muốn: 1975 - 1987 Thời gian làm việc: 44h / tuần, Thứ 2 - Thứ 6 & Thứ 7 linh hoạt (1 tháng off 2 ngày Thứ 7) Địa điểm làm việc: Tỉnh Long An

- Tốt nghiệp đại học các ngành liên quan - Có kinh nghiệm ít nhất 3 năm tại vị trí tương đương tại các nhà máy sản xuất - Tiếng Anh giao tiếp khá (giao tiếp được với người nước ngoài) - Kỹ năng quản lí, làm việc nhóm - Kỹ năng giao tiếp tốt - Bắt buộc phải lấy người địa phương - Độ tuổi mong muốn: 1975 - 1987 Thời gian làm việc: 44h / tuần, Thứ 2 - Thứ 6 & Thứ 7 linh hoạt (1 tháng off 2 ngày Thứ 7) Địa điểm làm việc: Tỉnh Long An

+ Xem thêm

Orgtech 1 năm
star greystar greystar greystar greystar grey

Orgtech 1 năm HR Manager
star greystar greystar greystar greystar grey

20 - 30 triệu

20 - 30 triệu

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 01/12/2021

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Lương tháng 13 - Thưởng lễ hấp dẫn - Trưởng dự án theo tháng, quý, năm - Cấp laptop, phone xịn - Hỗ trợ đi lại, xăng xe - nghỉ mát hằng năm - công việc thử thách - team hoa đồng - sếp support tuyệt đối - có cơ hội thăng tiến phù hợp với năng lực

- Lương tháng 13 - Thưởng lễ hấp dẫn - Trưởng dự án theo tháng, quý, năm - Cấp laptop, phone xịn - Hỗ trợ đi lại, xăng xe - nghỉ mát hằng năm - công việc thử thách - team hoa đồng - sếp support tuyệt đối - có cơ hội thăng tiến phù hợp với năng lực

Yêu cầu: Skills and Requirement. • 4 ＋ years experience in HER and Administration • At least 1 year of experience in IT Industry • Strong computer skills in using Word, Excel, Powerpoint\. N • A commitment to quality and a through approach to work\. N • Good team work and reliability, practical, creativity and achieving great results.

Skills and Requirement. • 4 ＋ years experience in HER and Administration • At least 1 year of experience in IT Industry • Strong computer skills in using Word, Excel, Powerpoint\. N • A commitment to quality and a through approach to work\. N • Good team work and reliability, practical, creativity and achieving great results.

+ Xem thêm

Ecozen International Co.,Ltd 2 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Ecozen International Co.,Ltd 2 tháng TP. HCNS - HR MANAGER
star greystar greystar greystar greystar grey

20 - 30 triệu

20 - 30 triệu

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 01/10/2021

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Thu nhập: Thỏa thuận tương xứng theo năng lực. - Chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện Cấp Quản Lý. - Du lịch và cùng lập kế hoạch với Cấp Quản Lý và BGĐ Công ty. - Các chế độ thưởng, nghỉ mát theo chính sách Công ty - Thưởng theo hiệu quả kinh doanh chung của Công ty theo quý và theo năm. - Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc - Các chế độ bảo hiểm 24 / 24, BHXH, BHYT; Phụ cấp

- Thu nhập: Thỏa thuận tương xứng theo năng lực. - Chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện Cấp Quản Lý. - Du lịch và cùng lập kế hoạch với Cấp Quản Lý và BGĐ Công ty. - Các chế độ thưởng, nghỉ mát theo chính sách Công ty - Thưởng theo hiệu quả kinh doanh chung của Công ty theo quý và theo năm. - Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc - Các chế độ bảo hiểm 24 / 24, BHXH, BHYT; Phụ cấp

Yêu cầu: - Nữ, tốt nghiệp Đại Học hoặc tương đương, chuyên ngành Quản trị nhân sự / Luật - Ít nhất 03 - 05 năm chuyên về tuyển dụng và đã có kinh nghiệm làm Trưởng phòng HCNS - Anh Văn Giao tiếp - Kiến thức chuyên sâu về luật lao động và kỹ năng giải quyết nhân sự - Giao tiếp tốt, tác phong nhanh nhẹn, chuyên nghiệp, trung thực, chịu trách nhiệm công việc.

- Nữ, tốt nghiệp Đại Học hoặc tương đương, chuyên ngành Quản trị nhân sự / Luật - Ít nhất 03 - 05 năm chuyên về tuyển dụng và đã có kinh nghiệm làm Trưởng phòng HCNS - Anh Văn Giao tiếp - Kiến thức chuyên sâu về luật lao động và kỹ năng giải quyết nhân sự - Giao tiếp tốt, tác phong nhanh nhẹn, chuyên nghiệp, trung thực, chịu trách nhiệm công việc.

+ Xem thêm

Voltrans Logistics 28 tháng
star greystar greystar greystar greystar grey

Voltrans Logistics 28 tháng HR Manager - Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
star greystar greystar greystar greystar grey

Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 30/08/2021

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Lương, thưởng tốt, chính sách tăng lương hàng năm. - Lương tháng 13. - Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và ngày nghỉ, lễ theo quy định của Công ty và pháp luật hiện hành. - Được hưởng các chế độ phúc lợi và các hoạt động văn hóa tập thể: Team Building, Gala cuối năm, Sinh nhật tháng, Event các ngày lễ, Thăm hỏi ốm đau... - Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao về chuyên môn, cơ hội phát triển bản thân cao. - Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp. - Chúng tôi tạo ra một môi trường nơi bạn có thể là chính mình, phát triển cùng chúng tôi. Một môi trường làm việc khiến bạn có cảm giác như đang ở nhà của mình.

- Lương, thưởng tốt, chính sách tăng lương hàng năm. - Lương tháng 13. - Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và ngày nghỉ, lễ theo quy định của Công ty và pháp luật hiện hành. - Được hưởng các chế độ phúc lợi và các hoạt động văn hóa tập thể: Team Building, Gala cuối năm, Sinh nhật tháng, Event các ngày lễ, Thăm hỏi ốm đau... - Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao về chuyên môn, cơ hội phát triển bản thân cao. - Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp. - Chúng tôi tạo ra một môi trường nơi bạn có thể là chính mình, phát triển cùng chúng tôi. Một môi trường làm việc khiến bạn có cảm giác như đang ở nhà của mình.

Yêu cầu: – Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành Quản trị Nhân Sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Luật. – Có kinh nghiệm trong ở vị trí tương đương ít nhất 3 năm. – Độ tuổi không vượt quá 40. – Ưu tiên thành thạo tiếng Anh. – Am hiểu về hệ thống và KPI. – Kinh nghiệm xây dựng và vận hành hệ thống đánh giá nhân sự. – Theo dõi, báo cáo nhanh chóng, kịp thời và chính xác. – Thành thạo tin học văn phòng. – Trung thực, tự tin, có tinh thần cầu tiến.

– Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành Quản trị Nhân Sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Luật. – Có kinh nghiệm trong ở vị trí tương đương ít nhất 3 năm. – Độ tuổi không vượt quá 40. – Ưu tiên thành thạo tiếng Anh. – Am hiểu về hệ thống và KPI. – Kinh nghiệm xây dựng và vận hành hệ thống đánh giá nhân sự. – Theo dõi, báo cáo nhanh chóng, kịp thời và chính xác. – Thành thạo tin học văn phòng. – Trung thực, tự tin, có tinh thần cầu tiến.

+ Xem thêm

công ty TNHH mtv thực phẩm năm mục tiêu 1 năm
star greystar greystar greystar greystar grey

công ty TNHH mtv thực phẩm năm mục tiêu 1 năm Trưởng Phòng Nhân Sự (HR Manager) -Nam
star greystar greystar greystar greystar grey

15 - 20 triệu

15 - 20 triệu

Đà Nẵng

Đà Nẵng

Hạn nộp: 31/03/2021

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, cởi mở và sáng tạo. - Thu nhập hấp dẫn và tương xứng với năng lực. - Tiếp cận mô hình kinh doanh hiện đại. - Chương trình đào tạo chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến. - Thu nhập ổn định và các chế độ phúc lợi cạnh tranh. - Chế độ bảo hiểm sau 1 tháng làm nhân viên chính thức công ty. - Duyệt và xét tăng lương định kỳ.

- Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, cởi mở và sáng tạo. - Thu nhập hấp dẫn và tương xứng với năng lực. - Tiếp cận mô hình kinh doanh hiện đại. - Chương trình đào tạo chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến. - Thu nhập ổn định và các chế độ phúc lợi cạnh tranh. - Chế độ bảo hiểm sau 1 tháng làm nhân viên chính thức công ty. - Duyệt và xét tăng lương định kỳ.

Yêu cầu: - Nam,Độ tuổi từ 33 -45 tuổi. - Tốt nghiệp các ngành liên quan tới Nhân lực, Quản Trị và các ngành liên quan khác. - Cần có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự với các vị trí tương đương trưởng phòng Nhân sự, Trưởng phòng Tuyển dụng, Trưởng phòng Đào tạo và Phát triển hay Trưởng phòng chế độ - chính sách tại doanh nghiệp. - Khả năng lãnh đạo, dẫn dắt đội nhóm. - Có kinh nghiệm triển khai các chiến lược, kế hoạch Nhân sự (chiến lược Nhân sự, kế hoạch Đào tạo, Chính sách - Quy chế trong doanh nghiệp) ngắn và dài hạn. - Kinh nghiệm trong giải quyết các vấn đề nội bộ, khả năng làm việc 1-1 tốt. - Thấu hiểu và duy trì văn hóa doanh nghiệp. - Nhạy bén trong nắm bắt xu thế kinh doanh để tuyển dụng, bổ nhiệm các nhân sự mới, phù hợp với điểm khuyết thiếu của doanh nghiệp. -Có thể đi công tác được. Văn Phòng: Lô C2-11 Đường Trần Nhân Tông, Phường Thọ Quang, Quận Sơn Trà, Tp Đà Nẵng

- Nam,Độ tuổi từ 33 -45 tuổi. - Tốt nghiệp các ngành liên quan tới Nhân lực, Quản Trị và các ngành liên quan khác. - Cần có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự với các vị trí tương đương trưởng phòng Nhân sự, Trưởng phòng Tuyển dụng, Trưởng phòng Đào tạo và Phát triển hay Trưởng phòng chế độ - chính sách tại doanh nghiệp. - Khả năng lãnh đạo, dẫn dắt đội nhóm. - Có kinh nghiệm triển khai các chiến lược, kế hoạch Nhân sự (chiến lược Nhân sự, kế hoạch Đào tạo, Chính sách - Quy chế trong doanh nghiệp) ngắn và dài hạn. - Kinh nghiệm trong giải quyết các vấn đề nội bộ, khả năng làm việc 1-1 tốt. - Thấu hiểu và duy trì văn hóa doanh nghiệp. - Nhạy bén trong nắm bắt xu thế kinh doanh để tuyển dụng, bổ nhiệm các nhân sự mới, phù hợp với điểm khuyết thiếu của doanh nghiệp. -Có thể đi công tác được. Văn Phòng: Lô C2-11 Đường Trần Nhân Tông, Phường Thọ Quang, Quận Sơn Trà, Tp Đà Nẵng

+ Xem thêm

Công Ty TNHH Thực Phẩm Sáng Ngọc 1 năm
star greystar greystar greystar greystar grey

Công Ty TNHH Thực Phẩm Sáng Ngọc 1 năm Trưởng Phòng Nhân Sự (HR Manager) -Nam
star greystar greystar greystar greystar grey

15 - 20 triệu

15 - 20 triệu

Đà Nẵng

Đà Nẵng

Hạn nộp: 25/03/2021

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : - Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, cởi mở và sáng tạo. - Thu nhập hấp dẫn và tương xứng với năng lực - Tiếp cận mô hình kinh doanh hiện đại. - Chương trình đào tạo chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến. - Thu nhập ổn định và các chế độ phúc lợi cạnh tranh. - Chế độ bảo hiểm sau 1 tháng làm nhân viên chính thức công ty - Duyệt và xét tăng lương định kỳ.

- Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, cởi mở và sáng tạo. - Thu nhập hấp dẫn và tương xứng với năng lực - Tiếp cận mô hình kinh doanh hiện đại. - Chương trình đào tạo chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến. - Thu nhập ổn định và các chế độ phúc lợi cạnh tranh. - Chế độ bảo hiểm sau 1 tháng làm nhân viên chính thức công ty - Duyệt và xét tăng lương định kỳ.

Yêu cầu: Nam,Độ tuổi từ 33 -45 tuổi. - Tốt nghiệp các ngành liên quan tới Nhân lực, Quản Trị và các ngành liên quan khác. - Cần có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự với các vị trí tương đương trưởng phòng Nhân sự, Trưởng phòng Tuyển dụng, Trưởng phòng Đào tạo và Phát triển hay Trưởng phòng chế độ - chính sách tại doanh nghiệp. - Khả năng lãnh đạo, dẫn dắt đội nhóm. - Có kinh nghiệm triển khai các chiến lược, kế hoạch Nhân sự (chiến lược Nhân sự, kế hoạch Đào tạo, Chính sách - Quy chế trong doanh nghiệp) ngắn và dài hạn. - Kinh nghiệm trong giải quyết các vấn đề nội bộ, khả năng làm việc 1-1 tốt. - Thấu hiểu và duy trì văn hóa doanh nghiệp. - Nhạy bén trong nắm bắt xu thế kinh doanh để tuyển dụng, bổ nhiệm các nhân sự mới, phù hợp với điểm khuyết thiếu của doanh nghiệp. -Có thể đi công tác được. Văn Phòng: Lô C2-11 Đường Trần Nhân Tông, Phường Thọ Quang, Quận Sơn Trà, Tp Đà Nẵng

Nam,Độ tuổi từ 33 -45 tuổi. - Tốt nghiệp các ngành liên quan tới Nhân lực, Quản Trị và các ngành liên quan khác. - Cần có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự với các vị trí tương đương trưởng phòng Nhân sự, Trưởng phòng Tuyển dụng, Trưởng phòng Đào tạo và Phát triển hay Trưởng phòng chế độ - chính sách tại doanh nghiệp. - Khả năng lãnh đạo, dẫn dắt đội nhóm. - Có kinh nghiệm triển khai các chiến lược, kế hoạch Nhân sự (chiến lược Nhân sự, kế hoạch Đào tạo, Chính sách - Quy chế trong doanh nghiệp) ngắn và dài hạn. - Kinh nghiệm trong giải quyết các vấn đề nội bộ, khả năng làm việc 1-1 tốt. - Thấu hiểu và duy trì văn hóa doanh nghiệp. - Nhạy bén trong nắm bắt xu thế kinh doanh để tuyển dụng, bổ nhiệm các nhân sự mới, phù hợp với điểm khuyết thiếu của doanh nghiệp. -Có thể đi công tác được. Văn Phòng: Lô C2-11 Đường Trần Nhân Tông, Phường Thọ Quang, Quận Sơn Trà, Tp Đà Nẵng

+ Xem thêm

Công ty CP Nghiên cứu và Tư vấn thị trường VI NA
star greystar greystar greystar greystar grey

Công ty CP Nghiên cứu và Tư vấn thị trường VI NA HR MANAGER
star greystar greystar greystar greystar grey

20 - 30 triệu

20 - 30 triệu

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 31/10/2020

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : · Work as a full–time employee in the dynamic and professional environment at VIETNAM\. N · Develop your management skills through multiple involvement in various projects and day - to - day business and assignment. · Receive the in - depth guidance of senior levels. · Competitive Package · Have Opportunities Working with International Brands, which are our partners for years, from a variety of industries, such as Honda, Deloitte, and Highland Coffee, etc. · Gain intensive Experience Not only Limited in Market Research

· Work as a full–time employee in the dynamic and professional environment at VIETNAM\. N · Develop your management skills through multiple involvement in various projects and day - to - day business and assignment. · Receive the in - depth guidance of senior levels. · Competitive Package · Have Opportunities Working with International Brands, which are our partners for years, from a variety of industries, such as Honda, Deloitte, and Highland Coffee, etc. · Gain intensive Experience Not only Limited in Market Research

Yêu cầu: · Degree in Information Technology, Computer Science or equivalent. · At least 2 years of experience in IT operations. · Experience in implementing IT solutions. · Possess hands - on experience and deep knowledge of Microsoft Windows Servers, Microsoft Active Directory and good knowledge of Linux. · Innovative, well - organized, team player with ability to work independently. · Good interpersonal communication skills.

· Degree in Information Technology, Computer Science or equivalent. · At least 2 years of experience in IT operations. · Experience in implementing IT solutions. · Possess hands - on experience and deep knowledge of Microsoft Windows Servers, Microsoft Active Directory and good knowledge of Linux. · Innovative, well - organized, team player with ability to work independently. · Good interpersonal communication skills.

+ Xem thêm

Vietsourcing Human Resources Services
star greystar greystar greystar greystar grey

Vietsourcing Human Resources Services HR Manager
star greystar greystar greystar greystar grey

Trên 30 triệu

Trên 30 triệu

Bình Dương

Bình Dương

Hạn nộp: 31/10/2019

Lịch sử vào trang

Chat

Quyền lợi : Negotiable

Negotiable

Yêu cầu: JOB REQUIREMENTS: 1. Education: University Degree, Major in Human Resources, or in related fields 2. Experience: Minimum 8 year HR experience, of which, at least 3 years at supervisor level 3. Skills and Abilities - Excellent Written and Spoken English - Rich in Human Resources knowledge - Good communication and coordination skills - Interview and screening skills - Strong leadership, management, communication skills are compulsory. - Skilled in delivering training - Work Hands-on - Results oriented - Highly capable of identifying problems and solving problems. - Very proactive and energetic. - Systematic, methodical, detailed, thorough, transparent. - Positive, enthusiastic, creative, embrace changes, performs under pressure - Work well in a team-based environment. - Skilled in Computer Operation (MSOffice, Windows, Word, Excel, PowerPoint etc) Bus company from HCM city (Binh Thanh, District 1, 2, 12, Thu Duc,..) & Bien Hoa City

JOB REQUIREMENTS: 1. Education: University Degree, Major in Human Resources, or in related fields 2. Experience: Minimum 8 year HR experience, of which, at least 3 years at supervisor level 3. Skills and Abilities - Excellent Written and Spoken English - Rich in Human Resources knowledge - Good communication and coordination skills - Interview and screening skills - Strong leadership, management, communication skills are compulsory. - Skilled in delivering training - Work Hands-on - Results oriented - Highly capable of identifying problems and solving problems. - Very proactive and energetic. - Systematic, methodical, detailed, thorough, transparent. - Positive, enthusiastic, creative, embrace changes, performs under pressure - Work well in a team-based environment. - Skilled in Computer Operation (MSOffice, Windows, Word, Excel, PowerPoint etc) Bus company from HCM city (Binh Thanh, District 1, 2, 12, Thu Duc,..) & Bien Hoa City

+ Xem thêm

2 3 ... Cuối

Chat Chat với nhà tuyển dụng

Tất cả >>

    Có việc siêu tốc cập nhật cv nhanh - bật đèn xanh cho nhà tuyển dụng:

    Tải CV từ máy tính của bạn

    Warning: file_get_contents(https://timviec365.vn/cv365/site/api_listcv_nn/0): failed to open stream: HTTP request failed! HTTP/1.1 404 Not Found in /home/devtimviec/domains/dev.timviec365.vn/public_html/includes/search/inc_main_keyword.php on line 751

    Notice: Undefined variable: list_new in /home/devtimviec/domains/dev.timviec365.vn/public_html/includes/search/inc_main_keyword.php on line 783

    Notice: Undefined variable: list_new in /home/devtimviec/domains/dev.timviec365.vn/public_html/includes/search/inc_main_keyword.php on line 844

    Notice: Undefined variable: list_new in /home/devtimviec/domains/dev.timviec365.vn/public_html/includes/search/inc_main_keyword.php on line 913

    Công ty:

    Công Ty TNHH Chiến Lược Quốc Tế H H- Apu- Tuyển Dụng Mass- Hrdc- Công Ty Cổ Phần Hợp Tác Quốc Tế Japan Link- TNHH TM&CN VINATOKEN- CÔNG TY TNHH NĂNG LƯỢNG AN VIỆT PHÁT- CÔNG TY CỔ PHẦN PGT HOLDINGS- Công ty Dược phẩm Y-MED- Westa Group- Billion Ascent Việt Nam- Orgtech- Ecozen International Co.,Ltd- Voltrans Logistics- công ty TNHH mtv thực phẩm năm mục tiêu- Công Ty TNHH Thực Phẩm Sáng Ngọc- Công ty CP Nghiên cứu và Tư vấn thị trường VI NA- Vietsourcing Human Resources Services- Xem thêm gợi ý Xem thêm gợi ý

    Bạn có muốn viết thư giới thiệu cho nhà tuyển dụng không ?

    Thoát ứng tuyển

    THƯ GIỚI THIỆU

    Hủy
    Xác nhận ứng tuyển
    CV là gì, CV xin việc, Mẫu CV tiếng Việt, Mẫu CV tiếng Anh, Mẫu CV tiếng Hàn, Mẫu CV tiếng Nhật, Mẫu sơ yếu lý lịch, Mẫu CV IT, Mẫu đơn xin nghỉ việc, Câu hỏi phỏng vấn, Mẫu đơn xin thực tập, Đơn xin nghỉ phép, Việc làm PHP, Việc làm Kế toán nội bộ, Việc làm Digital Marketing, Việc làm Tư vấn bất động sản, Tuyển lập trình viên .Net, Tuyển lập trình viên PHP, Tuyển lập trình viên Java, Tuyển dụng nhân viên kinh doanh, Tìm việc kế toán, Trắc nghiệm MBTI, Trắc Nghiệm MI, Trắc nghiệm Enneagram, Trắc Nghiệm EQ

    Về Timviec365

    Giới thiệu Thông tin Hỏi đáp Cẩm nang Thỏa thuận
    Bảo mật Giải quyết tranh chấp Sơ đồ Website Video AI365 Huy hiệu tia sét

    Dành cho ứng viên

    Mẫu CV xin việc Thư xin việc Hồ sơ xin việc
    Bí quyết viết CV Trang vàng

    Dành cho nhà tuyển dụng

    Đăng tuyển dụng Cẩm nang tuyển dụng Tìm hồ sơ
    Ứng dụng chuyển đổi số Biểu mẫu

    Tiện ích

    Tra cứu lương Lương Gross - Net
    Email365 Tải app

    Việc làm theo khu vực

    Việc làm tại Hà Nội Việc làm tại Hồ Chí Minh Việc làm tại Đà Nẵng Việc làm tại Hải Phòng
    Việc làm tại Bình Dương Việc làm tại Cần Thơ Việc làm tại Đồng Nai Việc làm tại Bắc Ninh
    Xem tất cả see_all

    Việc làm theo ngành nghề

    Việc làm kinh doanh Việc làm bất động sản Việc làm bảo hiểm Việc làm IT
    Việc làm nhân sự Việc làm bán hàng Việc làm lương cao Việc làm kế toán
    Xem tất cả see_all

    Việc làm theo tag

    Việc làm PHP Việc làm Kế toán nội bộ Việc làm Digital Marketing Việc làm chuyên viên seo
    Việc làm bất động sản Việc làm thực tập sinh Việc làm nhân viên bảo hiểm Việc làm Content
    Xem tất cả see_all
    timviec365
    KẾT NỐI VỚI TIMVIEC365.VN
    chat
    facebook
    witter
    youtube
    Đã đăng ký bộ công thương DMCA.com Protection Status

    CÔNG TY CỔ PHẦN THANH TOÁN HƯNG HÀ

    VP 1: Tầng 4, B50, Lô 6, KĐT Định Công - Hoàng Mai - Hà Nội

    VP2: Thôn Thanh Miếu, Xã Việt Hưng, Huyện Văn Lâm, Tỉnh Hưng Yên

    Hotline: 0982079209, 1900633682 - ấn phím 1

    Email: timviec365.vn@gmail.com

    TẢI APP ĐỂ TÌM VIỆC SIÊU TỐC

    download_app

    App Timviec365 UV

    download_app

    App Timviec365 NTD

    download_app

    App CV365

    download_app

    App Chat365

    Đăng nhập Ứng viên để Ứng tuyển và Chat với nhà tuyển dụng

    Đăng nhập bằng email và mật khẩu của bạn

    App CV365

    App CV365

    App UV

    App Timviec365 UV

    App CV365

    Tải ngay

    App UV

    Tải ngay

    Quên mật khẩu?

    Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

    Thông báo

    Bạn đã ứng tuyển thành công. Tải app chat Tại đây để nhận được kết quả ứng tuyển từ nhà tuyển dụng

    Đóng